Komportementalist, la solution qui révolutionne les collaborations
Komportementalist vous aide à mieux vous comprendre, à faire évoluer vos relations et transformer votre vie en douceur.
Lors de votre 1ère connexion vous êtes invité.e à répondre au questionnaire qui déterminera votre profil professionnel.
- La durée moyenne pour compléter le questionnaire est de 10 à 15 minutes.
- Il est important de prendre le temps de choisir l’item le plus souvent utilisé par le profil.
Points clés
Découvrez une synthèse des besoins, du mode de fonctionnement et des réactions possibles de votre profil en contexte professionnel.
Mode de fonctionnement
Explorez les caractéristiques détaillées qui définissent votre profil. Comprendre vos préférences comportementales et relationnelles vous permettra d’ajuster vos actions pour favoriser des collaborations plus constructives.
Style de management
Il est essentiel de connaître son style de management, de l’évaluer et de savoir le modifier si nécessaire. Vous pourrez vous auto-évaluer et comparer votre score par rapport au référentiel proposé.
Communication privilégiée
Découvrez le style de communication que vous privilégiez dans vos échanges professionnels. Prendre conscience de votre manière de communiquer permet d’en évaluer l’efficacité.
Voies d'amélioration
Des axes de progrès sont suggérés pour chaque profil. Cochez les éléments que vous considérez comme prioritaires à développer, et ils apparaîtront en haut de la liste.
Mieux comprendre les autres
Découvrir le profil de vos relations
Analyse détaillée de la dynamique entre votre profil et le profil de vos principales relations professionnelles
Comprendre et analyser
Analyse détaillée de la dynamique entre votre profil et le profil de vos principales relations professionnelles
Comprendre ses relations
- Découverte du profil de vos relations
- Analyse détaillée de la dynamique entre votre profil et le profil de vos principales relations professionnelles
Etude approfondie de chaque relation
Des conseils personnalisés vous aideront à anticiper et adopter les meilleures pratiques pour chacune de vos relations et pour chaque situation professionnelle.
Vision de la dynamique de groupe
- Analyse croisée entre vos différentes relations
- Choisissez les relations que vous voulez visualiser
- Explorez différentes perspectives en choisissant les axes d’analyse de votre matrice
Mieux se préparer
Anticipez les situations sensibles
Simulateur avec IA pour s’entraîner à des négociations ou des interactions sensibles.
Une préparation approfondie
La préparation approfondie améliore de 80% les résultats en négociation
Cas clients
Enjeux
- Étudiant hésitant sur son orientation future.
- Cherche à connaître son profil et ses points forts pour faire un choix éclairé.
- Obtenir une vision claire de son avenir après les études.
Elyes H.
Étudiant en M1
Comment Elyes a utilisé Komportementalist
« Je me suis lancé dans mes études sans avoir de projet professionnel très clair. Grâce à la solution, j’ai pu identifier mes modes de fonctionnement et écarter certains univers pour lesquels j’aurais eu beaucoup d’efforts d’adaptation à faire. Après un stage, j’ai constaté que c’était vraiment concret.«Â
Enjeux
- Besoin de retrouver de la motivation et redonner sens à son travail.
- Trouver un nouveau souffle dans sa carrière.
- Cherche des solutions pour mieux comprendre ce qui ne fonctionne pas dans son environnement professionnel.
Claire B.
Chef de projet
Comment Claire a utilisé Komportementalist
« Les formations m’ont redonné confiance en moi pour envisager de nouvelles façons de faire. Komportementalist m’a apporté des conseils concrets et aider à identifier ce qui ne fonctionnait pas dans mes relations. »
Enjeux
- Investit beaucoup de temps dans le travail, souvent au détriment de sa vie personnelle.
- Cherche à optimiser ses soft skills pour mieux influencer et diriger.
- Difficulté à identifier ses points faibles dans sa gestion des relations au travail.
Henry D.
Responsable Marketing
Comment Henry a utilisé Komportementalist
« J’ai identifié mes points forts et explorer les conseils pour progresser de façon ciblée et avec plus d’assurance. Je me suis servi de l’analyse croisée pour anticiper les dynamiques relationnelles, notamment pour les réunions importantes. J’ai également réussi à  dédramatiser certaines situations : une meilleure préparation permet d’éviter les maladresses et d’aborder les choses avec plus de confiance. »
Enjeux
- En transition de carrière après une pause professionnelle
- Se former dans de nouveaux domaines
- Appréhension vis-à -vis des outils numériques
- Retrouver confiance pour postuler à un nouveau poste
Sophie D.
Pause professionnelle
Comment Sophie a utilisé Komportementalist
« Après une pause professionnelle, je me suis retrouvée face à plusieurs défis.
Grâce à Komportementalist, j’ai clarifié mes atouts et repris confiance. Aujourd’hui, je suis prête à postuler !«Â